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Edwin Chen(Surge AI CEO) 2025
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124 · 2025 · Edwin Chen · 這一集

Surge 談 human data 的品質

124 · Surge 談 human data 的品質

32:59YouTube 上架 2025-07-24Edwin Chen(Surge AI CEO)

No Priors Ep. 124 | With SurgeAI Founder and CEO Edwin Chen

Edwin Chen 談 Surge 怎麼不募資、靠 human data 做到年營收超過 10 億美元,為什麼資料品質沒有天花板,以及 LMArena 這類排行榜為什麼會把模型訓練成 clickbait。

124 講了什麼

  • 不募資,因為不需要Surge 從一開始就有獲利,用不到外部的錢,Edwin 也不想交出控制權。對九成手上有點存款的創辦人來說,錢解決不了什麼,第一反應應該是去做自己想做的東西,真的遇到財務問題再考慮募資。
  • 賣的是資料,不是人力Surge 交給實驗室的是訓練與評估模型用的資料,連同評估得出的弱點與失敗模式。Edwin 說很多同業只是 body shop,送的是人頭,沒有任何衡量品質的技術。
  • 品質沒有上限大家畫出來的 bounding box 都差不多,寫詩、做 pitch deck 的好壞卻差很多。Surge 用自家 ML 團隊的演算法,收集 annotator 與工作過程的各種訊號來衡量品質,做法類似 Google 搜尋與 YouTube 判斷內容好壞。
  • RL 環境要夠豐富以業務員為例,環境裡要有 Salesforce、Gmail、Slack、Excel,還要有數千則彼此一致的訊息、會往前推進的時間與突發事件。Edwin 認為環境的豐富度沒有天花板。
  • 人類回饋不會用完有客戶花半年產了 1,000 萬到 2,000 萬筆 synthetic data,最後發現 99% 沒用;一千筆精挑細選的人類資料,比那 1,000 萬筆還有價值。模型也需要人從外部告訴它目標對不對。
  • 排行榜把模型帶歪LMArena 上的人只花 5 到 10 秒,挑格式多、表情符號多、比較長的回答。想衝排名的團隊可能半年都在訓練更好的 clickbait;Surge 想多做公開研究,把產業往對的方向推。

從哪一段開始看16 段

  1. 00:00開場Sarah 與 Elad 介紹 Edwin 與 Surge:沒有募資的 human data 公司,去年營收超過 10 億,客戶包括 Google、OpenAI、Anthropic。
  2. 00:48規模與創辦原因Surge 是這個領域最大的 human data 公司,一百多人,2020 年成立。Edwin 先前在 Google、Facebook、Twitter 做 ML,一再卡在拿不到訓練資料。
  3. 02:37為什麼不募資一開始就有獲利,不需要錢。Edwin 說很多創辦人募資只是為了跟朋友說募到 1,000 萬美元、讓爸媽看到 TechCrunch 的標題,而不是有想解決的問題。
  4. 04:40外部背書與早期招人Sarah 問需要外部背書才招得到人的創辦人怎麼辦,Elad 補充成「沒人脈、剛畢業的人怎麼吸引人才」。Edwin 先分需不需要錢,再說自己絕不會在前幾位員工裡找 data scientist 或 PM。
  5. 08:02十億營收買的是什麼Sarah 請 Edwin 說明營收從哪來。產品就是資料:SFT 資料、單元測試、偏好資料、verifier,加上評估模型得到的失敗模式與洞察。
  6. 09:50與同業的差別不少同業只是送人頭的 body shop,把品質當成商品;Edwin 用 bounding box 對比寫詩,說明不同任務的品質天花板差很多。
  7. 11:23怎麼衡量品質主持人問是用人還是用模型評估。Edwin 拿 Google 搜尋與 YouTube 類比,把 annotator 與工作過程的訊號都餵進 ML 模型。
  8. 12:25模型變強之後Surge 內部在研究 scalable oversight:寫故事先讓模型打底稿,人再大幅改寫,把人的力氣留給創意。
  9. 14:13RL 環境與 reward以業務員的整個工作世界為例,要有數千則 Slack 訊息、數百封 email,彼此一致、時間會推進。環境沒有天花板;未來五到十年,環境、軌跡等各種資料都會需要。
  10. 17:33人類回饋不會用完主持人問模型超越人類之後人的角色。Edwin 說人類回饋不會用完,synthetic data 有用,但常被高估。
  11. 18:49模型需要外部訊號某個頂尖模型,Edwin 用起來大概一成的時候會冒出印地文和俄文字元,模型自己察覺不到。LMArena 讓人憑幾秒的印象投票;主持人拿蛋白質演化的篩選來類比。
  12. 21:40人工評測才是標準主持人問排行榜之外該怎麼評估。各實驗室公認的標準是認真的人工評測:查證事實、確認有沒有照指令、找有品味的人看文筆。
  13. 23:28Meta 與 Scale 的交易Edwin 認為對 Surge 是好事:有些還在用 Scale 的團隊這才知道 Surge;低品質的資料會讓客戶對 human data 失望,對整個產業不利。
  14. 24:33誰會追上、模型會不會商品化黑馬 Edwin 押 xAI。模型不會變成商品,各家有各自的專長、原則與個性,使用者會依用途切換。
  15. 26:22公開研究與排行榜的陷阱Sarah 問 Surge 接下來要投資什麼。Edwin 說實驗室不再發表,產業落入陷阱:有研究員明講,只要排名上升,模型變得更不準確、更不聽指令也無所謂。IFEval 是另一個脫離真實進展的例子。
  16. 29:28什麼是高品質資料Elad 問高品質資料是什麼。以八行月亮詩為例:Craigslist 找來的人和英文系博士都不行,要的是諾貝爾獎得主等級的詩;各領域有共通的品質原則,也有各自的差異。

值得記的話5 句

  • Raising immediately always felt silly to me一開始就去募資,我一直覺得很蠢03:55
  • I think human feedback will never run out我認為人類回饋永遠不會用完17:48
  • You're basically just training your models on the analog of clickbait.你基本上只是在拿 clickbait 的等價物訓練模型22:11
  • There's thousands of ways to write a poem about the moon寫月亮的詩有上千種寫法31:02
  • Otherwise you're basically just like scaling up mediocrity.不然你只是在把平庸規模化32:03

名詞與人物11 個

Edwin Chen
Surge 創辦人兼 CEO,以前在 Google、Facebook、Twitter 做 ML。
Surge
Edwin 創辦的 human data 公司,沒有對外募資,一百多人,2020 年成立。
human data
由人撰寫或評判的訓練與評估資料,Surge 的產品。
SFT data
人直接寫出的範例解答,用來微調模型。
verifier
檢查模型產出合不合要求的條件,例如網頁右上角要有登入鈕。
scalable oversight
AI alignment 的一個領域:讓人與模型合作,產出比各自單獨做更好的資料。
RL environment
模擬完整工作世界的環境,給實驗室訓練 agent。
synthetic data
模型生成的資料;Surge 自己也大量用,但 Edwin 認為它常被高估。
LMArena
讓使用者在兩個回答之間投票的排行榜;Edwin 批評它獎勵格式與長度。
IFEval
instruction following eval,Edwin 舉它當 benchmark 脫離真實進展的例子。
body shop
Edwin 對只送人力、沒有技術的資料供應商的說法。

提到但沒有展開

  • Edwin 說自己念 MIT,認識的很多 MIT 資工畢業生其實很不會寫程式;就像英文系博士不等於好詩人,學歷不能拿來代替品質。
  • 主持人拿蛋白質演化來類比模型訓練:針對某個回饋訊號一路篩選,最後會冒出沒預料到的怪行為,結果取決於那個訊號是什麼。

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