大人的Small Talk

心態與思考

抱怨太好用,所以要省著用

信箱裡一堆跟抱怨有關的來信,Bryan 藉此說減少抱怨的理由不是它沒用,而是太有用、會讓人上癮而不去改變,也分享怎麼分辨一次性的鳥事與長期的挫折。

主講 Bryan 姚詩豪 · 讀 4 分鐘 · 原片 32 分 · EP109,2020-12-14 看原片 ↗

先知道

節目的題目抱怨實在太有用,所以你該省著用!

這集回一封聽眾來信。

怎麼做

  1. 抱怨的問題是太有用

    Bryan 不認同「抱怨是負面情緒、沒有用」這種勸法。他的看法是抱怨能讓心情瞬間舒緩,舒服完隔天又能繼續忍,問題就一直留在原地。

  2. 抱怨很久的人通常不會變

    他有朋友從二十幾歲抱怨工作抱怨到四、五十歲,還待在同一個產業;婚姻裡也有人從新婚抱怨到孩子念大學。他的觀察是,長期抱怨同一件事的人,心裡已經跟那份工作或那段關係牢牢綁定,抱怨只是紓壓。

  3. 不抱怨,不滿才會變成改變的動力

    不滿越積越高,人比較有機會被逼著反思還要不要這樣走下去。他舉日本諾貝爾獎得主中村修二,多年被老闆、同事看輕,中村修二說憤怒跟不爽是他研究動力的來源。

  4. 抱怨分兩種

    一種是突發的一次性鳥事,跟親近的人聊聊是健康的;另一種是婚姻、產業、老闆這類系統性、持續性的挫折,再靠抱怨去平衡就要小心。

  5. 自己怎麼檢查

    用筆記記下強烈的情緒,回頭看同樣的事是不是一再出現;也看聽的人有沒有開始不耐煩。他也提醒,失去目標的時候特別容易看什麼都不爽。

逐段聽

點時碼直接跳到原片的那一段。

00:07開場與破題信箱裡好幾封信都跟抱怨有關;Bryan 說減少抱怨的真正理由,是抱怨太有用
01:39抱怨二十年的朋友有些朋友二十幾歲開始抱怨工作,到四、五十歲還在抱怨同樣的事,也還待在同一個產業
04:14抱怨很療癒跟朋友抱怨完心情舒坦,隔天又能忍受更多不公平,一次次宣洩,十年就過去了
05:29婚姻裡也一樣抱怨另一半或婆家的人,常常從新婚抱怨到孩子念大學;他發現這種人的婚姻與工作反而非常穩固
07:20不抱怨反而有契機忍住不抱怨,不滿會越積越高,有機會逼自己反思人生要不要繼續這樣走
08:24中村修二的例子基層工程師研究藍色發光二極體,被老闆、同事冷言冷語,把憤怒積壓成研究動力,最後得到諾貝爾獎
11:02抱怨像上癮用毒品、菸酒的戒斷效應比喻:最後不抱怨不行,問題始終沒解決,又忍了十年二十年
12:19可以抱怨,但分兩種Bryan 自己也會跟家人、同事、Joe 抱怨;建議獨處時想想最近幾次抱怨的來源,分成突發的鳥事與系統性的挫折
13:39突發的鳥事以店員不會寫「姚」這個姓為例,這類偶發的事跟親近的人分享、互相安慰,是健康的,還能拉近關係
16:43系統性的挫折婚姻、產業、老闆、同事這類大環境的問題,如果一抱怨就是十年二十年,就要小心
18:17一鍋水的比喻水燒到 80、90 度就靠抱怨降溫,永遠不會沸騰,也錯過痛定思痛、做出改變的動力
19:50用筆記記下情緒Bryan 用 Evernote 記強烈的情緒,回頭看同樣的情緒是不是頻繁出現,藉此判斷是突發還是系統性的
21:53觀察聽的人抱怨時留意朋友、家人是否開始不耐煩,那表示在別人眼中你一直在抱怨同一類事情
25:04王小波與目標感引王小波的名言,但說抱怨沒那麼罪大惡極,只是別養成習慣;再用學騎腳踏車要看遠處,說明失去目標時特別容易事事不爽
28:08對評論的態度與聽眾留言節目只是分享自己的經驗與觀點,不認同可以不聽;接著念幾則聽眾在 Apple Podcast 上的留言

原話

  • 「我覺得我們應該減少抱怨真正的理由,反而是抱怨太有用了。」
    ▶ 01:24
  • 「就是因為綁定,他心裡內心已經不想要改變了,也認為自己是不可能改變的。」
    ▶ 07:04
  • 「他把這個憤怒積壓起來,反而變成他努力向上的一個動機。」
    ▶ 10:44
  • 「我並不覺得所謂的成熟大人,就要把自己弄成一個道德標準非常高的完人。」
    ▶ 12:35
  • 「抱怨同樣一件事情,抱怨到頭髮都白了,還在講一樣的事情。」
    ▶ 19:05

名詞與人物

突發性的鳥事
Bryan 對一次性、偶發的倒楣事的說法,跟親近的人聊聊是健康的
系統性的挫折
來自職涯、婚姻等大環境、會持續發生的挫折,一直抱怨而不改變就是警訊
中村修二
日本諾貝爾獎得主,原本是日本一家電器相關公司的基層工程師,研究藍色發光二極體
藍色發光二極體
中村修二的研究成果,有了藍色才能進一步做出白光 LED
王小波
已故的中國大陸作家,Bryan 引他的「人一切的痛苦本質上都是對自己無能的憤怒」
Evernote
Bryan 用來記錄自己強烈情緒的筆記工具

延伸

  • Bryan 提到 Joe 之前有一集講過,情緒波動小是成熟大人的重要指標:情緒越少有重大波動,越可能代表你了解世界運作的規則,也了解自己。
  • 有聽眾留言說,EP104 談堅持與停損的分析,幫他在考慮新工作機會時更有系統地想清楚核心原因。