大人的Small Talk

帶人與創業自己出來做

薛佳文:創業不是靠膽子大

知識衛星共同創辦人薛佳文談她跟先生一起創業的心路歷程、用戶訪談的眉角,以及這次跟大人學合作背後的考量。

來賓 薛佳文 · 主持 Bryan 姚詩豪 · 讀 4 分鐘 · 原片 62 分 · EP696,2026-08-10 看原片 ↗

先知道

節目的題目創業真的需要膽子很大嗎?專訪知識衛星共同創辦人薛佳文 Carmen:我只是很想知道,自己到底能變多強

這集是訪談,來賓是 薛佳文。

怎麼做

  1. 創業不是靠膽子大

    薛佳文形容自己其實很保守,真正推著她一起出來創業的,是想知道自己能變多強的渴望,不是天生愛冒險。

  2. 情侶又是合夥人怎麼撐過來

    兩人靠的是遇到共同挑戰時互相體諒,還有理解對方想法但不強求接納,找出彼此都能接受的做法。

  3. 創業是自己的選擇

    她強調自己不是因為相信先生會成功才跟著做,而是把知識衛星當成自己想試的機會。

  4. 用戶訪談的兩個陷阱

    問受訪者沒體驗過的東西沒有意義,覺得不錯跟願意付費也是兩回事,這是設計訪談問題時要避開的。

  5. 放手是假議題

    一位前輩提醒創辦人,所謂被動收入是管理書騙人的,該負責的事要做到找到能接手的人為止。

  6. 這次合作在解什麼

    新課程處理 AI 時代被放大的職場焦慮,兩人也給了聽眾面對學習焦慮的具體建議。

逐段聽

點時碼直接跳到原片的那一段。

01:22開場Bryan 介紹知識衛星營運長 Carmen 上節目,這集要聊創業、職場與成人學習。
02:31自我介紹Carmen 自介原本做 UI/UX,因緣際會跟 Stefan 一起創業,2019 年做出第一堂課。
04:25決定創業面對是否辭職創業,她說沒有太多掙扎,把它當成一次值得把握的機遇。
07:43渴望變強自認不是天生勇於冒險的人,真正的驅動力是對「變強」的強烈渴望。
09:14Bryan 心境Bryan 分享自己當年創業時也是保守個性,動機同樣是想看看自己能走多遠。
11:09磨合期Stefan 對做事期限的嚴格要求,是她剛開始學著當創辦人的一課。
12:46相處之道兩人同時是情侶也是共同創辦人,靠著共同面對大挑戰、還有互相尊重撐過最難的階段。
14:38自己的機會跟一般「太太因為相信先生而跟著創業」的敘事不同,她把知識衛星視為自己想試的機會,不是附屬品。
16:18尊重差異兩人個性差異很大,尊重的做法是理解對方為什麼這樣想,而不是要求對方接納自己。
17:22吵架默契Bryan 分享自己跟另一位共同創辦人的默契:意見不合時只講自己方案的好處,不攻擊對方的方案。
21:06學習態度話題轉向組織裡對新事物的反應:有人是先行者,有人選擇觀望,安全感被認為是關鍵差異。
24:40產品定位知識衛星的做法是先做課、找到真正需要的市場,而不是把既有知識包裝成商品去賣。
27:01兩種公司Bryan 歸納出差異:大人學靠長期內容累積受眾,知識衛星則是逐一開發產品、各自研究不同受眾。
28:23訪談陷阱用戶訪談常見的兩個誤區:問受訪者沒體驗過的東西沒有意義,而「覺得不錯」跟「願意付費」也是兩回事。
32:25放手迷思Bryan 轉述一位前輩的提醒:所謂被動收入是管理書騙人的,創辦人該負責的事要做到找到能接手的人為止。
37:00線上課難題線上課程遇到的瓶頸:學員買了課程堆著沒看,加上部分技能因為 AI 出現而迅速被視為過時。
38:41未來信心對線上學習的未來仍有信心,關鍵不在內容形式本身,而是能不能真的讓學員的行為改變。
40:05追蹤指標比起完課率,更想追蹤的是學員上完課之後有沒有真的採取行動。
41:10AI 口試官大人學內部做的實驗:讓業務員讀完白皮書後,改用 AI 當口試官問答評分,取代傳統選擇題考試。
44:07AI 教學應用討論 AI 能讓情境式、師徒制、自適應、帶著問題學習這幾種方法變得可行又便宜。
47:41合作緣起大人學選擇跟別人合作而不是自己把課搬上線,原因除了既有課程的形式限制,也是想讓內容被更多人看到。
49:15雙方考量知識衛星的受眾比大人學更廣,加上雙方都觀察到 AI 讓職場焦慮加劇,促成這次合作。
52:31課程新章節新課程新增一個章節,處理 AI 時代被放大的幾種職場焦慮,強調不是提供單一標準答案。
56:30學習建議面對學不完的知識焦慮,建議先建立一套跟自己真正相關的知識體系,篩選要留下的資訊。
57:54當季水果另一個建議:與其等待完美時機,不如先把握眼前拿得到的機會,像吃當季水果一樣。

原話

  • 「我也有一個小小的執著,就是我想要讓自己變強,我想看看我能走到什麼程度。」
    ▶ 09:30
  • 「如果你還需要別人給你一個 deadline 的話,那你就不需要當老闆。」
    ▶ 11:43
  • 「你就要給客戶最好的東西,如果這件事情你來做最好,你當然應該負全責。」
    ▶ 33:18
  • 「有哪些是跟我有關,而且是我現在真正想要的?我覺得建立系統,然後跟自己的知識體系是重要的。」
    ▶ 57:03
  • 「你現在要吃草莓,第一個買不到,買到了可能也是冷凍的不好吃。」
    ▶ 59:43

名詞與人物

知識衛星
薛佳文與先生 Stefan 共同創辦的線上課程平台,這集主要在談的公司。
Stefan
知識衛星共同創辦人,薛佳文的先生,兩人一起從零開始把公司做起來。
大人學
Bryan 所屬的公司,這次找知識衛星合作推出新課程。
Honda 手排車
用戶訪談討論時提到的反例,網友喊著要卻沒人真的買單。
可口可樂新口味
另一個訪談反例,市調結果跟真實購買行為完全相反。
黃仁勳
Nvidia 創辦人,被拿來討論公司做大之後創辦人該不該還親自跑第一線。

延伸

  • 大人學做過的「半導體產業人才培訓白皮書」被提到,但寫作過程沒有細談。
  • 知識衛星合作過的老師只點名愛莉莎莎,沒有進一步介紹合作方式。
  • 新課程裡處理的幾種 AI 時代職場焦慮,只點出方向,沒有逐一展開內容。