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EP15460 分鐘

簡報先講結論,老闆才聽得下去

福福哥來賓

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YouTube 標題:EP154 | 外商生存法則21: 超級簡報力 Feat. 福哥

工程師報告常被老闆打斷問「重點是什麼」。福哥拆解開場 1 2 3 的公式,再談上台前怎麼先弄清楚聽眾要什麼,以及為什麼一定要計時演練。

重點

  • 科技人的強項變成弱點福哥說工程師對技術與資訊太清楚,所以什麼都想講,細節一多,老闆沒時間也沒耐心,就會打斷問重點。福哥說職位越高,要聽的簡報越多,還得整合起來再往上報,所以高階主管一樣需要這門功夫。
  • 開場 1 2 3 公式開場前 60 到 90 秒先把整份簡報走過一遍。1 與 2 是從五種開場方式裡挑兩種,3 是目的、過程、好處三個 P。福哥說這不是短簡報,而是摘要式的開場。
  • 時間被砍也講得出重點重點放在開頭,原本的 10 分鐘、15 分鐘就算被壓成 5 分鐘、3 分鐘,老闆還是聽得到目的與需要什麼。福哥拿 AI 工具評估當例子,現場示範了一遍。
  • 簡報的核心是說服資料老闆自己看就好,上台是要讓他同意、給資源或理解你的投入。福哥提到一則報導,說台積電前營運長蔣尚義花了五年才學會報告要倒著講。
  • 先弄懂聽眾,不是猜心情雪柔問與會者多、各有角度時怎麼準備。福哥說大多數人其實沒在猜,只是把資料整理完就拿給老闆看;抹布的做法是直接問大老闆這場 review 想知道什麼。福哥也認同,問老闆、問同事,先弄清楚聽眾最在意什麼,比做好幾個版本更關鍵。
  • 簡報的舞台背後多數人十分鐘的簡報講不完,因為從沒拿碼表完整跑過一遍。計時演練一次就會發現問題。

時間軸

01:50開場與題目抹布正式開場,說簡報是科技人日常;轉述朋友的玩笑,工程師七成時間做簡報、三成時間報簡報。
03:48主持人與福哥自介雪柔、Iris、琳恩各自說對簡報的期待;福哥自介上過許多科技公司的課,十五年來台灣百大上市公司有 73% 上過他的課。
09:33科技人的簡報盲點福哥說工程師太想講清楚,細節太多,老闆只想知道結果,所以常被打斷。
11:09主管看簡報的處境一位主持人說當了主管才發現,往上報時一人只有五分鐘,重點沒有馬上出來,老闆就抓不到;也有主持人說輪流報告時前面一延誤,原本 10 分鐘可能只剩 1 分鐘。
13:57越高階越要會簡報福哥分享一位主管來上公開班,因為老闆常打斷說他沒重點,擔心影響升遷;日月光的總經理也帶副總與處長來上課。
15:18開場 1 2 3 的用意簡報前十分之一做摘要式開場,60 到 90 秒講完目的與過程;就算被壓縮到五分鐘、三分鐘,重點也講得出來。
17:13五種開場與三個 P福哥教五種開場,科技業可多用資料引用與自問;3 指 purpose、process、payoff。
20:15AI 工具提案示範假設主管要你研究 AI 工具,福哥現場示範:先講聽眾心裡的疑問,再說明介紹哪些、請長官同意試用。
23:16拆解示範與老闆插話福哥拆給大家看哪裡是自問、哪裡是目的與過程;主持人們說報告最怕長官中途跳著問、打亂投影片順序,也有主持人碰過美國 VP 聽到一半直接問「how can I help you」。
27:11簡報是為了說服福哥說資料老闆自己看就好;再講台積電前營運長蔣尚義報告常被張忠謀喊停,花五年才學會先講結論。
29:37主管眼中的好報告一位主持人說報告有結構,主管很快抓到進度就能放心交給你,講得久不代表做得多;這位主持人自己每天都在替同事整理報告。
31:00五分鐘年度成果賽一家公司每年讓各部門用 5 分鐘報告一整年的成果,台下有 12 位 VP 與總經理,最佳團隊拿 50 萬獎金;起初沒有團隊講得完,福哥當了他們的簡報顧問後,台灣團隊連續幾年拿下兩岸三地冠軍。
34:17五十秒的電梯簡報福哥說十幾年前對出版社的何飛鵬社長做了 50 秒簡報,決定了之後的職涯;目的不是展示做了多少,而是說服對方自己是簡報專家,投影片在 iPad 上自動換頁,與講話節奏吻合。
38:25中段結構與聽眾落差福哥用便利貼把想法貼上牆排結構;在這之前要先縮小 gap,想清楚目標、聽眾是誰、要他們做什麼。
41:23聽眾很多時怎麼準備雪柔說與會者多、角度各不同時更難準備;福哥說多數人根本沒在猜聽眾,只是把資料整理完;抹布會直接問大老闆想知道什麼,也有主持人提醒老闆可能早就從別處聽過。
46:33簡報後的舞台背後福哥說多數人十分鐘的簡報講不完,要找個人拿碼表完整計時一遍,並提到影片與緊張也要事先準備。

值得記的話

「不是我口才好而是我們把簡報有效的方法拆解出來」24:04

「簡報的核心不是用來傳達資料而是用來說服」27:11

「簡報是一個非常不公平的競爭力」33:23

「大家只是想要把資料整理完然後趕快做完然後給老闆看而已」43:30

「計時過一遍就好了一遍你就發現你講不完」47:56

名詞與人物

開場 1 2 3
福哥教的公式:1 與 2 是挑兩種開場方式,3 是目的、過程、好處三個 P。
三個 P
purpose(簡報目的)、process(會談哪些事)、payoff(聽完對長官的好處)。
自問法
開場時先說出聽眾心裡可能有的問題,福哥稱這是一種開場方式。
gap
福哥說簡報前要縮小的落差,包含 goal、target audience 與 purpose。
rehearsal
上台前實際計時完整演練一遍。
elevator pitch
很短的簡報,福哥舉的例子是 50 秒。
便利貼法
把想法寫在便利貼貼上牆,再排出簡報的流程與結構。

延伸

  • 福哥提到簡報前的準備還包括影片要先測試與克服緊張,這集只點到,沒有展開。
  • 結構除了目的、過程、好處,福哥說也有公司用人機料法環等其他脈絡,沒有細講。